LohnAs in 20 Minuten
Inhaltsverzeichnis
Wie erstelle ich in 20 Minuten meine Lohnabrechnung!
Zugegeben, sind 20 Minuten für die Erstellung Ihrer Lohnabrechnung eine sportliche Aufgabe. Lassen Sie sich nicht von den vielen Dokumentenseiten entmutigen. Viele Masken, wenig Text und ab Seite 17 sind es nur noch Checklisten. Dennoch möchten wir Ihnen aufzeigen, wie Sie schnell und einfach eine Firma mit 3 Mitarbeiter anlegen, die Lohnabrechnung ausführen und anschließend die Auswertungen erstellen.
Auf den ersten 18 Seiten erklären wir die Anlage eines Mandanten, einer Person sowie Abrechnung, Auswertung und Monatswechsel. Um Sie bei der Vorbereitung und der Einrichtung zu unterstützen, haben wir Ihnen im Anhang ab Seite 19 Checklisten und Praxisbeispiele zur Verfügung gestellt. Für die Einrichtung ist es empfehlenswert, die Dokumentation auszudrucken.
Im Prepaid-Lohn ist jede Firma ein Mandant und die Mitarbeiter werden in dem Mandanten als Personen bezeichnet.
Für die notwendigen Angaben des Mandanten und der Personen bieten wir folgende Checklisten an: - Checkliste der notwendigen Mandantenstammdaten - Checkliste der notwendigen Personalstammdaten
Für die Einrichtung des Mandanten und der Personen im Prepaid-Lohn bieten wir als Praxisbeispiele folgende Anlagen an:
- Anlage eines Mustermandanten - Anlage eines Angestellten mit Altersvorsorge - Anlage eines geringfügig Beschäftigten - Anlage eines angestellten Geschäftsführers mit PKW - Nutzung - Anlage eines Gesellschafter - Geschäftsführers
Für die Anlage der 3 Personen bieten wir Ihnen folgende Personalstruktur aus den Praxisbeispielen an:
- 1 angestellter Gesellschafter mit PKW-Nutzung - 1 Angestellter mit Festlohn und Altersvorsorge - 1 geringfügig Beschäftigter mit Stundenlohn
Verwenden Sie bitte bei der Einrichtung des Mandanten und der Personen als Vorlage unsere Praxisbeispiele.
Bevor wir jedoch starten, stellen Sie bitte sicher, dass die Software Prepaid-Lohn installiert ist und alle notwendigen Unterlagen für die Anlage der Firma und ihrer Mitarbeiter vorliegen.
Wenn Sie alle Unterlagen vorliegen haben, läuft die Zeit ab jetzt…
1 - 7 Minute
Bitte klicken Sie mit der Maus auf den Button „Weiter zur Lohnabrechnung“ um in das Kanzlei Center aufzurufen.
Zuerst müssen Sie die Firma anlegen, dazu klicken Sie bitte auf den Button „neuer Mandant“.
Nach dem sie den Button „Neuer Mandant“ angewählt haben, erscheint die folgende Eingabemaske. Bitte wählen Sie eine Mandantennummer (z.B. 1234) aus. Der Mandantenordner wird durch die Mandantennummer vorbelegt. Anschließend geben Sie bitte den Mandantennamen (Namen der Firma), das Bundesland und den Abrechnungszeitraum an.
Bitte beachten: Bitte beachten Sie, dass eine nachträgliche Vorbelegung nicht möglich ist!
Der Mandant ist automatisch mit dem Kontenrahmen SKR03 vorbelegt. Um den Mandanten anzulegen, klicken Sie bitte auf den Button „Mandant anlegen.“.
Das System öffnet Ihnen automatisch die Maske für die Erfassung der Mandantentammdaten. Über die Registerkarten „Anschrift/Kontakt/Bank“, „betriebliche Daten“ und „Unfallversicherung/Arbeitszeiten“ werden Sie durch alle wichtigen Punkte der Stammdateneingabe geführt. Über die Registerkarte „Anschrift/Kontakt/Bank“ erfassen Sie bitte die Anschrift des Mandanten, sowie ggf. den Ansprechpartner und die Bankverbindung ein.
Im nächsten Schritt müssen Sie über die Registerkarte „betriebliche Daten“ die Betriebsnummer des Mandanten und die Steuernummer hinterlegen. Falls Sie noch keine Betriebsnummer des
Mandanten vorliegen haben, können Sie diese später nachtragen. Zusätzlich tragen Sie bitte das zuständige Finanzamt ein und legen Sie einen Rhythmus für die Lohnsteueranmeldungen fest.
Im letzten Schritt tragen Sie über die Registerkarte „Unfallversicherung/Arbeitszeiten“ die Betriebsnummer der zuständigen Unfallversicherung, sowie die Mitgliedsnummer des Mandanten bei der Unfallversicherung. Anschließend hinterlegen Sie bitte noch die Arbeitszeiten pro Tag und bestimmen die zu verwendene Umrechnung bei Teilmonaten.
Klicken Sie auf den Button „Speichern“ um die Daten zu sichern.
8 - 15 Minute
Sie haben ihre Firma erfolgreich angelegt. Klicken Sie bitte auf den Button „Abbruch“ um auf der Mandantenübersicht zu landen. Bitte wählen Sie den Button „Personal“.
Bitte klicken Sie in der folgenden Maske auf den Button „Neuen Mitarbeiter anlegen“ um ihre Mitarbeiter im System zu erfassen.
Bitte wählen Sie eine Personalnummer aus und tragen Sie den Familiennamen, den Vornamen, das Geburtsdatum, die Steuer-Identnummer und das Eintrittsdatum ein. Klicken Sie anschließend auf den Button „Personalstamm-Lite“ um die restlichen Daten zu erfassen.
Bitte tragen Sie hier die vollständige Anschrift, die Staatsangehörigkeit, den Geburtsnamen, den Geburtsort, die Bankverbindung ein. Bei der Beschäftigungsart können Sie mit dem Drop-Down Feld zwischen verschiedenen Arten wählen. Für die Tätigkeit und den Gefahrentarif, haben wir Ihnen einen umfangreichen Katalog zur Verfügung gestellt, aus dem Sie die richtige Tätigkeit und den Gefahrentarif auswählen können. Damit keine Daten verloren gehen klicken Sie bitte auf „Speichern“.
Mit einem Klick auf die nächste Registerkarte „Sozialversicherung“ können Sie die Krankenkasse sowie die Sozialversicherungsnummer des Mitarbeiters zuordnen. Den Status der Krankenversicherung wird automatische durch die Wahl der Beschäftigungsart hinterlegt. Die Krankenkasse können Sie mithilfe des Kataloges auswählen.
In der Registerkarte „Lohnsteuer/Verträge“ wählen Sie bitte mit den jeweiligen Auswahlfeldern die richtige Steuerklasse, den Kinderfreibetrag und die Konfession aus. Gegebenenfalls können Sie auch noch einen Freibetrag hinterlegen.
Über die Registerkarte „Lohnsteuer/Verträge“ haben Sie die Möglichkeit eine VWL-Vertrag, eine Altersvorsorge und eine PKW-Nutzung zu hinterlegen.
Bitte klicken Sie auf den jeweiligen Button, um auf die Maske zu gelangen. Über den Button VWL können Sie den Betrag der Vermögensbildung, sowie gegebenenfalls einen Arbeitgeberanteil hinterlegen.
Über den Reiter „Bankverbindung“ tragen Sie bitte die Vertragsnummer, den Namen des Institutes und die Bankverbindung ein. Klicken Sie wieder auf „Speichern“ und anschließend auf „Abbruch“, um wieder zur Maske „Lohnsteuer/Verträge“ zu gelangen.
Über den Button „Altersvorsorge“ haben Sie die Möglichkeit einen bestehenden Vertrag zu verwalten oder einen neuen Vertrag zu erfassen. Klicken Sie auf den Button „Altersvorsorge bearbeiten“ um die Daten eines Vertrages zu ändern.
Wenn Sie eine neue Altersvorsorge anlegen möchten, klicken Sie bitte auf den Button „neue Altersvorsorge anlegen“, es öffnet sich eine Maske in der Sie die Wahl zwischen verschiedenen Altersvorsorgen haben. Hinweise ab wann die Verträge gelten stehen unter dem jeweiligen Button. Klicken Sie bitte auf den jeweiligen Button und tragen den Abzugsturnus, den jeweiligen Arbeitnehmer- und Arbeitgeberanteil ein.
Bitte speichern Sie und klicken anschließend auf den Reiter „Bankverbindung“ und tragen Sie bitte das Versicherungsinstitut und die Bankverbindung ein. Klicken Sie auf „Speichern“. Über den Button „Abbruch“ gelangen Sie wieder zu der Registerkarte „Lohnsteuer/Verträge“.
Über den Button „PKW Nutzung“ können Sie den Dienstwagen, der auch privat genutzt werden darf, erfassen. Bitte klicken Sie auf „Neu“ und geben Sie anschließend das Kennzeichen, den Fahrweg zwischen Wohnung und Arbeitsstelle, sowie den Bruttolistenpreis des Fahrzeuges ein. Zudem können Sie entscheiden ob der geldwerte Vorteil pauschaliert werden soll. Das System errechnet automatisch den zu versteuernden Wert aus.
Bitte klicken Sie wieder auf „Speichern“ und anschließend auf „Abbruch“ um zu der Registerkarte „Lohnsteuer/Verträge“ zurückzukehren.
Im letzten Schritt klicken Sie bitte auf die Registerkarte „Entlohnung“, hier können Sie den Stundenlohn, Gehalt und alle monatlichen Sachbezüge hinterlegen. Tragen Sie bitte den Wert sowie die Lohnart ein und klicken Sie anschließend auf den Button „neues Entgelt übernehmen“ und auf „Speichern“. Sie können beliebig viele Bezüge hinterlegen.
Wichtige Lohnarten: Brutto Netto 200 – Festbezug Gehalt, Lohn 089 – Vorschuss/Abschlag 101 – Stundenlohn 094 – Sachbezug 203 – sonstiger Bezug nach Jahressteuertabelle 098 - Vermögensbildung 155 – Lohnfortzahlung Tagesbasis (Gehalt) 145 – Lohnfortzahlung Stundenbasis (Stundenlohn) 235 - Sachbezug Brutto 251 – Zukunftssicherung AN 252 – Zukunftssicherung AG
